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Rupture conventionnelle — Convention Chimie

IDCC 44 · Secteur Industrie · 400 000 salaries concernes

Preavis legal
1 à 3 mois selon coefficient

Non applicable en rupture conv.

Indemnite conventionnelle
Superieure au legal
IDCC
44

Identifiant convention collective

Indemnite de rupture conventionnelle Chimie

La convention de la chimie prévoit une indemnité conventionnelle supérieure au légal pour les anciennetés élevées. Barème progressif par tranche.

Tableau des indemnites legales minimales

Montant minimum de l'indemnite de rupture conventionnelle selon le salaire brut et l'anciennete (formule legale : 1/4 mois par annee jusqu'a 10 ans, puis 1/3 au-dela).

Anciennete2 000 €/mois3 000 €/mois4 000 €/mois
1 an500 €750 €1 000 €
3 ans1 500 €2 250 €3 000 €
5 ans2 500 €3 750 €5 000 €
10 ans5 000 €7 500 €10 000 €
15 ans8 333 €12 500 €16 667 €
20 ans11 667 €17 500 €23 333 €
La convention Chimie prevoit des indemnites superieures a ce minimum legal. Utilisez notre calculateur pour obtenir votre montant exact.

Particularites de la convention Chimie

  • 1Indemnité conventionnelle majorée à partir de 5 ans
  • 2Classification par coefficient avec impact sur le barème
  • 3Primes de risque/insalubrité incluses dans le calcul
  • 4Régime de prévoyance complet
  • 5Formation continue obligatoire (risques chimiques)

Procedure de rupture conventionnelle

La procedure est la meme quelle que soit votre convention collective :

  1. 1.Demande ecrite ou orale a votre employeur
  2. 2.Un ou plusieurs entretiens de negociation
  3. 3.Signature du formulaire CERFA
  4. 4.Delai de retractation de 15 jours calendaires
  5. 5.Homologation par la DREETS (15 jours ouvrables)

Questions frequentes — Convention Chimie

Les primes de risque comptent-elles pour l'indemnité chimie ?
Oui, toutes les primes récurrentes liées au poste (risque, insalubrité, travail posté) entrent dans le salaire de référence.
L'indemnité chimie est-elle nettement supérieure au légal ?
Oui, surtout à partir de 10-15 ans d'ancienneté. L'écart peut atteindre 20-30% par rapport au minimum légal.
Le coefficient chimie impacte-t-il le calcul ?
Indirectement : le coefficient détermine le salaire minimum, mais c'est le salaire réel qui sert de base au calcul de l'indemnité.
La formation chimie est-elle un frein à la rupture ?
Non, les formations reçues restent acquises. Les certifications CACES, habilitations sont votre propriété.
Existe-t-il une clause de non-concurrence en chimie ?
C'est possible mais moins fréquent que dans d'autres secteurs. Si elle existe, la contrepartie financière est due même en rupture conventionnelle.

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